ReadyPlanet.com
dot
dot
GOODS AND SERVICES สินค้าและบริการ
dot
bulletMFG, QUALITY, TRANLATION, WEBSITE การจัดการโรงงาน คุณภาพ แปลเอกสาร เว็บไซต์
bulletOutsourcing Service, Manpower Supply, Sub-contractor, บริการจัดหางานและจ้างเหมาแรงงาน
bulletจำหน่ายเครื่องผลิตน้ำพลังแม่เหล็ก (Nano-Magnetic Water) ติดต่อ087-0940726 LineID: johnp99999
bulletONGOING4
dot
รวมลิงค์เว็บเพื่อนบ้าน
dot
bulletDomain Registration
bulletAdvertisement, Recruitment, โฆษณา, จ้างงาน
bulletลงประกาศฟรี
dot
Newsletter

dot


Worldwide Service
Lean Manufacturing
Great Factory Great Management
Great Factory Great Management


Manpower Supply/ Outsource/ Sub-contractor บริการจัดหา และจ้างเหมาแรงงาน article

Outsourcing Service
Contact: Khun JohnP. 
Phone number: +66(0)87-094-0726
Email: 
manufacturing-management@hotmail.com
Website: 
www.FactoryAndManagement.com                                                                      Facebook: www.facebook.com/mahutthanahiran.kayuta 

งานที่ให้บริการ
1. พนักงานฝ่ายผลิตทั่วไป     วุฒิการศึกษา ป.6 – ม.6 
2. พนักงานช่างทั่วไป            วุฒิการศึกษา ปวช. – ปวส 
3. พนักงานช่างฝีมือ              วุฒิการศึกษา ม.3 ขึ้นไป เน้นประสบการณ์เฉพาะด้าน
4. พนักงานประจำสำนักงาน    วุฒิ ปวช. – ปริญญาตรี
5. พนักงานทั่วไป                 ไม่จำกัดวุฒิ (งาน รปภ. งานแม่บ้าน คนสวน ขับรถ อื่นๆ)

ตัวอย่างบริษัทที่ให้บริการรับเหมาจัดหาแรงงาน 
 1. บริษัท บราโวแอนด์ซัพพลาย จำกัด 
 ที่อยู่: 126/89 หมู่ 1 วัดมงคลนิมิตร ตำบลบางเสาธง อำเภอบางเสาธง สมุทรปราการ 10540 
 โทรศัพท์ 02-706-1331
 โทรสาร 02-706-1378
 เวลาทำการ จันทร์-ศุกร์ 08:00-17:00 เสาร์ 08:00-17:00

 2. บริษัท พี แอนด์ เจ เซอร์พาส จำกัด 
 ที่อยู่: 999/51 หมู่บ้านศรีเจริญวิลล่า เทพารักษ์ ตำบลเทพารักษ์ อำเภอเมืองสมุทรปราการ สมุทรปราการ 10270 
 โทรศัพท์ 02-754-7139
 โทรสาร 02-754-8746
 เวลาทำการ จันทร์-เสาร์ 08:00-17:00

 3. บริษัท เอ เอส เอาท์ซอร์สซิ่ง จำกัด 
 ที่อยู่: 100/4 กิ่งแก้ว ตำบลราชาเทวะ อำเภอบางพลี สมุทรปราการ 10540 
 โทรศัพท์ 02-750-4411-2
 เวลาทำการ จันทร์-เสาร์ 08:00-17:00

 4. บริษัท ยูโรเซียเอชอาร์โซลูชั่น จำกัด 
 ที่อยู่: 68/24 กิ่งแก้ว ตำบลราชาเทวะ อำเภอบางพลี สมุทรปราการ 10540 
 โทรศัพท์ 02-738-8437-9,02-738-8465-6,02-738-8436
 โทรสาร 02-738-8464
 อีเมล 
eurosiagroup@hotmail.com
 เวลาทำการ จันทร์-เสาร์ 08:00-17:00

 5. บริษัท พีเอ็มอินเตอร์ซัพพลายส์ จำกัด 
 ที่อยู่: 569 หมู่ 1 เทพารักษ์ ตำบลบางเสาธง อำเภอบางเสาธง สมุทรปราการ 10540 
 โทรศัพท์ 02-706-9558
 อีเมล 
pmintersupplies@csinfo.com
 เวลาทำการ จันทร์-เสาร์ 08:00-17:00

 6. บริษัท พีเอ็มอินเตอร์ซัพพลายส์ จำกัด 
 ที่อยู่: 104/5 หมู่ 1 เทพารักษ์ ตำบลบางเสาธง อำเภอบางเสาธง สมุทรปราการ 10540 
 โทรศัพท์ 02-706-9559
 โทรสาร 02-706-1721
 อีเมล 
pmintersupplies@csinfo.com
 เวลาทำการ จันทร์-เสาร์ 08:00-17:00

 7. ห้างหุ้นส่วนจำกัด จันทร์ เจริญยง 
 ที่อยู่: 437 หมู่ 1 ตำบลบางบ่อ อำเภอบางบ่อ สมุทรปราการ 10560 
 โทรศัพท์ 084-599-3568, 082-469-0000
 เวลาทำการ จันทร์-ศุกร์ 08:00-17:00

 8. บริษัท จูเลียนา โฮเต็ล กรุ๊ป จำกัด 
 ที่อยู่: 29/11 กม 8 หมู่ 7 หมู่บ้านรัตนธานี ซอย 1 บางนา-ตราด ตำบลบางแก้ว อำเภอบางพลี สมุทรปราการ 10540 
 โทรศัพท์ 02-751-6961
 เวลาทำการ จันทร์-ศุกร์ 08:00-17:00
  
 9. บริษัท เจเอสเอสเอ เซอร์วิส จำกัด 
 ที่อยู่: 33/343 หมู่ 14 ตำบลบางแก้ว อำเภอบางพลี สมุทรปราการ 10540 
 โทรศัพท์ 02-397-5733
 เวลาทำการ ทำการทุกวัน 08:30-17:00

 10. ห้างหุ้นส่วนจำกัด ดิเรกชัยการ 
 ที่อยู่: 34/8 หมู่ 1 บางนา-ตราด ตำบลบางโฉลง อำเภอบางพลี สมุทรปราการ 10540 
 โทรศัพท์ 086-950-8818
 เวลาทำการ จันทร์-ศุกร์ 08:00-17:00 เสาร์ 08:00-17:00
   
 11. บริษัท ทีเอ็นเค ซัพพลาย แอนด์ เมเนจเม้นท์ จำกัด 
 ที่อยู่: 543 หมู่ 1 เทพารักษ์ ตำบลบางเสาธง อำเภอบางเสาธง สมุทรปราการ 10540 
 โทรศัพท์ 02-706-2353
 เวลาทำการ จันทร์-ศุกร์ 08:00-17:00 เสาร์ 08:00-17:00

 12. บริษัท วายเอสแอล เอาท์ซอซซิ่ง จำกัด 
 ที่อยู่: 6/95 ซอยวัดด่านสำโรง ศรีนครินทร์ ตำบลสำโรงเหนือ อำเภอเมืองสมุทรปราการ สมุทรปราการ 10270 
 โทรศัพท์ 02-757-0472
  
 13. บริษัท สยามราชธานี จำกัด 
 ที่อยู่: อาคารสยามราชธานี ถนนรถรางสายเก่า ตำบลสำโรง อำเภอพระประแดง สมุทรปราการ 10130 
 โทรศัพท์ 02-743-5240-55
 โทรสาร 02-743-5259, 02-743-5700
 อีเมล 
siamecs@yahoo.com
 เว็บไซต์ 
http://www.siamrajathanee.com
 เวลาทำการ จันทร์-ศุกร์ 08:00-17:00 เสาร์ 08:00-12:00

 14. บริษัท เอสเอโอเพาเวอร์เอ็นจิเนียริ่ง จำกัด 
 ที่อยู่: 201/787 หมู่ 1 เทพารักษ์ ตำบลบางเสาธง อำเภอบางเสาธง สมุทรปราการ 10540 
 โทรศัพท์ 02-705-2815
 เวลาทำการ ทำการทุกวัน 09:00-20:00
*** *** ***

 

 

         สถานการณ์แรงงานมีแนวโน้มที่จะไม่เพียงพอต่อกำลังการผลิต มีสถานประกอบการตั้งใหม่จำนวนมาก เพิ่มภาระในการสรรหา คัดเลือกพนักงานมากขึ้น ต้นทุนในการสรรหาสูงขึ้น ประกรอบกับการบริหารการผลิตที่ต้องตอบสนองความต้องการของลูกค้าในด้านกำลังการผลิต (Order) ที่มีความยืดหยุ่น ดังนั้นการปรับต้นทุนแรงงานคงที่มาเป็นต้นทุนแรงงานผันแปร ลดภาระต้นทุนด้านงานธุรการ ในการสรรหาและคัดเลือก สามารถควบคุมค่าใช้จ่ายด้านสวัสดิการแรงงาน ด้วยการใช้การจ้างเหมาแรงงาน  (Outsources) เข้ามาทำแทน ก็นับว่าเป็นกลยุทธ์หนึ่งที่ผู้ประกอบการและนักบริหารจัดการสมัยใหม่นำมาใช้ได้อย่างมีประสิทธิภาพ
 
 
ผลประโยชน์ที่ผู้ใช้บริการจะได้รับจากการใช้บริการจ้างเหมาแรงงาน
 
   1. ในด้านการบริหารงานบุคคล ลด ภาระค่าใช้จ่ายในด้านการบริหารงานบุคคลได้โดยตรง เช่น ค่าใช้จ่ายตั้งแต่การรับสมัคร คัดเลือก ควบคุมดูแล รวมทั้งของใช้สิ้นเปลืองเกี่ยวกับ บัตรลงเวลา แบบฟอร์ม ต่างๆ
    2. ในด้านปัญหาแรงงาน ทางบริษัทฯ จะรับผิดชอบในกรณีพนักงานเรียกร้องสิทธิต่างๆ เกี่ยวกับสภาพการจ้างงาน เพื่อมิให้เกิดผลกระทบกับผู้ใช้บริการ
    3. สามารถคัดเลือกบุคคลที่มีคุณภาพเข้าทำงานประจำได้
    4. ลดภาระในการจัดสวัสดิการ การจ่ายค่าจ้าง และค่าชดเชยและอื่นๆ
    5. ลดค่าใช้จ่ายด้านสวัสดิการตามกฎหมาย เช่น ภาระค่าใช้จ่ายในด้านกองทุนเงินทดแทน เงินสมทบประกันสังคมในส่วนนายจ้าง  การสำรองจ่ายกรณีบาดเจ็บในงานหรือด้านสวัสดิการอื่นๆ
    6. สามารถควบคุมค่าใช้จ่ายในการจ้างแรงงานแต่ละเดือนได้
     7. ปรับเปลี่ยนระบบงานให้เกิดประสิทธิภาพและทันสมัยต่อสภาวะการแข่งขัน 
    8. บุคลากรประจำมุ่งเน้นและสร้างประสิทธิภาพงานด้านอื่นได้เพิ่มขึ้น 
    9. สามารถลด , ตัด , เลิก หรือยุบขั้นตอนการทำงานบางส่วนได้ เพื่อคุณภาพรวมเป็นหลัก

 Top 7 Outsourcing Advantages

1. Focus On Core Activities
In rapid growth periods, the back-office operations of a company will expand also. This expansion may start to consume resources (human and financial) at the expense of the core activities that have made your company successful. Outsourcing those activities will allow refocusing on those business activities that are important without sacrificing quality or service in the back-office.

Example: A company lands a large contract that will significantly increase the volume of purchasing in a very short period of time; Outsource purchasing.

2. Cost And Efficiency Savings
Back-office functions that are complicated in nature, but the size of your company is preventing you from performing it at a consistent and reasonable cost, is another advantage of outsourcing.

Example: A small doctor's office that wants to accept a variety of insurance plans. One part-time person could not keep up with all the different providers and rules. Outsource to a firm specializing in medical billing.

3. Reduced Overhead
Overhead costs of performing a particular back-office function are extremely high. Consider outsourcing those functions which can be moved easily.

Example: Growth has resulted in an increased need for office space. The current location is very expensive and there is no room to expand. Outsource some simple operations in order to reduce the need for office space. For example, outbound telemarketing or data entry.

4. Operational Control
Operations whose costs are running out of control must be considered for outsourcing. Departments that may have evolved over time into uncontrolled and poorly managed areas are prime motivators for outsourcing. In addition, an outsourcing company can bring better management skills to your company than what would otherwise be available.

Example: An information technology department that has too many projects, not enough people and a budget that far exceeds their contribution to the organization. A contracted outsourcing agreement will force management to prioritize their requests and bring control back to that area.

5. Staffing Flexibility
Outsourcing will allow operations that have seasonal or cyclical demands to bring in additional resources when you need them and release them when you're done.

Example: An accounting department that is short-handed during tax season and auditing periods. Outsourcing these functions can provide the additional resources for a fixed period of time at a consistent cost.

6. Continuity & Risk Management
Periods of high employee turnover will add uncertainty and inconsistency to the operations. Outsourcing will provided a level of continuity to the company while reducing the risk that a substandard level of operation would bring to the company.

Example: The human resource manager is on an extended medical leave and the two administrative assistants leave for new jobs in a very short period of time. Outsourcing the human resource function would reduce the risk and allow the company to keep operating.

7. Develop Internal Staff
A large project needs to be undertaken that requires skills that your staff does not possess. On-site outsourcing of the project will bring people with the skills you need into your company. Your people can work alongside of them to acquire the new skill set.

Example: A company needs to embark on a replacement/upgrade project on a variety of custom built equipment. Your engineers do not have the skills required to design new and upgraded equipment. Outsourcing this project and requiring the outsourced engineers to work on-site will allow your engineers to acquire a new skill set.

Top 6 Outsourcing Disadvantages

1. Loss Of Managerial Control
Whether you sign a contract to have another company perform the function of an entire department or single task, you are turning the management and control of that function over to another company. True, you will have a contract, but the managerial control will belong to another company. Your outsourcing company will not be driven by the same standards and mission that drives your company. They will be driven to make a profit from the services that they are providing to you and other businesses like yours.

2. Hidden Costs
You will sign a contract with the outsourcing company that will cover the details of the service that they will be providing. Any thing not covered in the contract will be the basis for you to pay additional charges. Additionally, you will experience legal fees to retain a lawyer to review the contacts you will sign. Remember, this is the outsourcing company's business. They have done this before and they are the ones that write the contract. Therefore, you will be at a disadvantage when negotiations start.

3. Threat to Security and Confidentiality
The life-blood of any business is the information that keeps it running. If you have payroll, medical records or any other confidential information that will be transmitted to the outsourcing company, there is a risk that the confidentiality may be compromised. If the outsourced function involves sharing proprietary company data or knowledge (e.g. product drawings, formulas, etc.), this must be taken into account. Evaluate the outsourcing company carefully to make sure your data is protected and the contract has a penalty clause if an incident occurs.

4. Quality Problems
The outsourcing company will be motivated by profit. Since the contract will fix the price, the only way for them to increase profit will be to decrease expenses. As long as they meet the conditions of the contract, you will pay. In addition, you will lose the ability to rapidly respond to changes in the business environment. The contract will be very specific and you will pay extra for changes.

5. Tied to the Financial Well-Being of Another Company
Since you will be turning over part of the operations of your business to another company, you will now be tied to the financial well-being of that company. It wouldn't be the first time that an outsourcing company could go bankrupt and leave you holding-the-bag.

6. Bad Publicity and Ill-Will
The word "outsourcing" brings to mind different things to different people. If you live in a community that has an outsourcing company and they employ your friends and neighbors, outsourcing is good. If your friends and neighbors lost their jobs because they were shipped across the state, across the country or across the world, outsourcing will bring bad publicity. If you outsource part of your operations, morale may suffer in the remaining work force.

ข้อเสียของการมีพนักงานรับเหมาช่วง

   อัตราการเข้า ออก ย้ายงานสูง ผลผลิตไม่ต่อเนื่อง จากสิ่งที่อยู่ในใจของพนักงานว่าเป็นงานชั่วคราว ไม่มั่นคง พนักงานผู้รับเหมาช่วงเหล่านี้จึงดิ้นรน ขวนขวายหนีสภาพปัจจุบัน ไปหาสิ่งที่มีความมั่นคงมากกว่า อัตราการเข้า ออก ย้ายงาน จึงสูง ผลเสียที่ตามมาคือการผลิตไม่ต่อเนื่อง บริษัทมีค่าใช้จ่ายในการสรรหาสูงขึ้น และบางครั้งจำเป็นต้องจัดหาคนต่างด้าวเข้าทำงานแทน

 

Outsourcing Service

 

One-StopHR

http://www.bscservice.com/

http://www.jarataccountingandlaw.com/

http://www.kt-subcontract.com/

http://www.cop-investigation.com/

http://www.siamrajathanee.com/

 



ชื่อ
เบอร์โทรศัพท์
อีเมล
หัวข้อ
รายละเอียด



Manpower Supply/ Outsource/ Sub-contractor บริการจัดหางานและจ้างเหมาแรงงาน

สินค้าหรือบริการที่ 2 article
สินค้าหรือบริการที่ 3 article



Copyright © 2011 All Rights Reserved.
Factory and Management Consulting and Training Service
Khun JohnP, Consultant (MBA)
68 Soi Charoenmunkong, Taiban Road, Tambol Paknam,
Amphoe Muang, Samutprakarn Province 10270. Thailand
Mobile: +66(0)87-094-0726
E-mail: manufacturing-management@hotmail.com
Website: www.FactoryAndManagement.com
www.facebook.com/mahutthanahiran.kayuta
Experience: Great Factory Great Management